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Analista Desenvolvedor iOS - Pleno

Taking http://www.taking.com.br
Ribeirão Preto
31 de Janeiro, 16:22

Recomendar vaga

Você pode ajudar seus amigos a encontrar ótimas oportunidades!

Descrição da vaga


Conhecimento do cenário Mobile atual em relação a arquiteturas, design patterns, tendências, e tecnologias emergentes;Entendimento sólido do ciclo de desenvolvimento mobile;

Experiência com cultura Agile;

Experiência com Objective-C, Swift e Cocoa Pods;

Experiência com bibliotecas e APIs de terceiros como  Firebase, Alamo Fire, etc…;

Experiência com O.S. Linux/Unix;

Experiência com príncipios TDD, BDD e DDD."    

RESPONSABILIDADES:    Mindset empreendedor, ter postura de dono e ser responsável pela entrega dos projetos;     Ser adaptável, aprender rápido, entender o contexto da "big picture", e conseguir aplicar abordagens “out of the box” para atingir seus objetivos;    Projetar e implementar soluções avançadas para a plataforma iOs além de acompanhar os desenvolvedores menos experientes durante o desenvolvimento do produto;    Colaborar com times cross-funcionais para definir, fazer a concepção e entregar novas funcionalidades;    Implementar soluções com testes de interface, incluindo validação de edge cases, usabilidade e funcionamento em geral;    Trabalhar na correção de bugs e melhorias de performance;    Avaliação contínua das tendências de mercado e implementação de novas tecnologias para maximizar a eficiência no desenvolvimento;    Desenvolver com alto padrão focado em entregas de software de qualidade com cobertura de código, testes automatizados, integração contínua, etc…;    Desenvolver e executar planos de testes para validação de aplicações e revisar o resultado dos testes;    Servir como líder de projeto ou líder técnico durante a decorrer de projetos;    Apoiar desenvolvedores menos experientes a atingir seus objetivos respeitando sempre os requisitos de engenharia, arquitetura e de qualidade.

Contratação PJ por tempo indeterminado

    

Como se candidatar


  1. Encontre uma vaga, pesquise seus requisitos e garata que os cumpra.
  2. Escreva seu currículo e uma carta de apresentação.
  3. Pegue algumas referências de experiências anteriores.
  4. Se candidate online ou por E-Mail.
  5. Após uma semana, entre em contato com o responsável pela contratação.

Enviar currículo atualizado para: Ricardo@taking.com.br