Ico company default

QA – Desenvolvedor de Testes Automatizados

MONITORA SOLUCOES TECNOLOGICAS LTDA http://monitoratec.com.br/#trabalhe-conosco
SAO CARLOS
06 de Abril, 20:59

Recomendar vaga

Você pode ajudar seus amigos a encontrar ótimas oportunidades!

Descrição da vaga


Descrição da Vaga:

- Aprender todos os dias com os colegas de trabalho desenvolvedores pl e sr.- Ensinar e apoiar os estagiários.- Trabalhar em parceria com os analistas de teste para entender cenários de teste a fim de identificar a viabilidade de automação- Automatizar casos de testes em diferentes softwares e apoiar na criação e melhorias dos casos de teste existentes.- Otimizar a execução dos casos de teste e os dados de testes a fim de identificar defeitos de forma eficiente- Identificar defeitos e reportá-los antes do lançamento do software.- Fornecer sugestões para o cliente a fim de melhorar os cenários de teste e o sistema em si.- Estar apto a participar de projetos internacionais- Se integrar com todos os colaboradores da empresa e viver um ambiente corporativo diferente. - Crescer com a empresa e na empresa.- Ser feliz!!! :)

Experiência: 

- Muiiiiiiiiiiiiiiiita vontade de aprender e aplicar os conhecimentos em um ambiente corporativo, desafiador e com projetos internacionais.- Gostar de garantir a qualidade de produto e processo de software.- Ter experiência de 1 a 3 anos em atividades de QA, principalmente testes de software (estágio e bolsa de iniciação científica também contam)- Ótima lógica de programação e conhecimentos em: atividades de garantia de qualidade, teste de software (funcional e estrutural), ferramentas de teste de software e gerenciamento de testes de software, processos de desenvolvimento de software e SCRUM.- Conhecimento em Selenium (WebDriver, Grid), JUnit, JMeter, Teste de Web Services, Maven, Git, Bamboo e/ou Jenkins.- Desejável conhecimento em Cucumber, Appium e/ou Sikuli.- Ótima condição de resolução de problemas e provatividade.

Escolaridade: 

Ensino Superior completo

Como se candidatar


  1. Encontre uma vaga, pesquise seus requisitos e garata que os cumpra.
  2. Escreva seu currículo e uma carta de apresentação.
  3. Pegue algumas referências de experiências anteriores.
  4. Se candidate online ou por E-Mail.
  5. Após uma semana, entre em contato com o responsável pela contratação.

Cadastrando-se no site da empresa.