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Desenvolvedor IOS

Monitora Soluções Tecnológicas http://monitoratec.com.br/#trabalhe-conosco
São Carlos
06 de Abril, 20:57

Recomendar vaga

Você pode ajudar seus amigos a encontrar ótimas oportunidades!

Descrição da vaga


Descrição da Vaga:

- Aprender todos os dias com os parceiros desenvolvedores sr.- Apoiar o desenvolvimento dos desenvolvedores juniores.- Desenvolver aplicativos nativos para IOS em projetos internacionais.- Propor soluções integradas para serviços de Web e APIs.- Propor novas possibilidades de arquitetura e/ou estratégias de desenvolvimento.- Propor novas ideias criativas e inovadoras para as aplicações que estão sendo desenvolvidas.- Se integrar com todos os colaboradores da empresa e viver um ambiente corporativo diferente. - Crescer com a empresa e na empresa.Ser feliz!!! :)

Experiência: 

- Gostar muiiiiiiiiiito de 'codar'.- Ter paixão por desenvolver bonito > código + interface.- Saber que arquitetura é algo importante.- Ter noção que 'quando só falta testar' ainda falta muito.- Saber que teste é sim responsabilidade do desenvolvedor.- Ter experiência de no mínimo 3 anos em desenvolvimento em aplicações mobile em IOS.- Experiência de no mínimo 3 anos em desenvolvimento iOS com Swift e/ou ObjectiveC.- Conhecimentos de XCode.- Conhecimentos sólidos de Arquitetura de Software, Padrões de Projeto, Lógica de Programação, UI/UX, SQLite e banco de dados, GIT, Metodologia SCRUM.

Informações Adicionais: 

Inglês intermediário (se for avançado, melhor ainda)

Escolaridade: 

Formado há pelo menos 3 anos em ciências da computação, engenharia da computação, análise de desenvolvimento de software ou cursos afim.

Conhecimentos Desejáveis: 

- Estar preocupado com a sua saúde sempre.- Saber trabalhar em equipe, ser assertivo e honesto com todos ao seu redor.- Disponibilidade de 40 horas semanais para trabalho in loco em São Carlos.- Excelente capacidade de resolução de problemas.- Facilidade para seguir processos.

Como se candidatar


  1. Encontre uma vaga, pesquise seus requisitos e garata que os cumpra.
  2. Escreva seu currículo e uma carta de apresentação.
  3. Pegue algumas referências de experiências anteriores.
  4. Se candidate online ou por E-Mail.
  5. Após uma semana, entre em contato com o responsável pela contratação.

Cadastro no site da empresa.